شرکت فولاد اکسین خوزستان، در هشتمين جايزه ملى مديريت منابع انسانى بر مبناى مدل ٣٤٠٠٠، موفق به دريافت نشان برنزين C۳ شد.

به گزارش حبیب خبر، در آیینی که به منظور برگزاری هشتمين جايزه ملى مديريت منابع انسانى در دانشگاه تهران انجام شد، با پیشکش لوح و تندیس برنزین به "علی محمدی" مدیرعامل فولاد اکسین از این شرکت در مدیریت منابع انسانی سپاسگزاری شد.

در بیاینه این آیین آمده است:" سازمان ها زمانى رسالت واقعى خود را تحقق مى بخشند كه زمينه ساز اصالت واقعى انسان ها در زندگی كارى باشند. اين وضعيت تعالى بخش، در سايه تلاش وهمت والاى مديران و همدلى همه همكاران عينيت مى يابد. مدل ٣٤٠٠٠ تعالى منابع انسانى در صدد است تا سازمان ها را در ايجاد اين فضاى هم تكاملی انسانى يارى دهد."

براساس گزارش ارایه شده از سوی بررسى تيم ارزيابى هشتمين جايزه ملى مديريت منابع انسانى بر مبناى مدل ٣٤٠٠٠، شركت فولاد اكسين خوزستان نشان برنزين C۳ دريافت کرد.

شرکت فولاد اکسین خوزستان به عنوان صادرکننده نمونه کشور همواره بحث توجه به منابع انسانی خود را در صدر اولویت ها قرار داده و در این مسیر در تلاش است تا با خلق ثروت، زمینه ساز حفظ و رشد سرمایه های خود یعنی نیروی‌های انسانی ماهر و پای کار و جهادی شود.
اميد است ارتقاى وضعيت منابع انسانى موجب آرامش، آسايش و شكوفايى روزافزون کارگران و کارکنان شرکت فولاد اکسین خوزستان در سال هاى آینده شده و اين وضعيت به طور مستمر بهبود يابد.